Artikel mit Schlagwort "Führungskraft"
Die Zukunft der Arbeit gestalten: Shared LeaderShift
Inzwischen wird das Raunen immer lauter. Wir müssen Führung neu denken. Und nicht nur das, wir sollten Führung in New Work, kollegiale Führung, Führung auf Augenhöhe, Führung lateral umsetzen. Doch wozu sollten wir das tun? Haben wir nicht schon genug ausprobiert? In der Matrix-Organisation unterscheiden wir fachliche und disziplinarische Führung, in der agilen Welt reden […]
Es ist fünf vor Zwölf! Konflikte und Mobbing in der agilen Arbeitswelt werden immer mehr!
Konflikt-Coaches, Mediatoren, Mobbing-Berater würden sagen: es ist für uns eine Zeit angekommen! Mehr denn je passiert es in Organisationen, dass aufgrund von Veränderungen: alle Mitarbeitende wieder zurück ins Büro oder agile Projekte vs. Wasserfall, Konflikte zwischen Personen entstehen, und sie tragen diese Konflikte häufig aus als Stellvertreter fehlender Strukturen und Prozesse. Schnell werden Rollen einfach […]
Shared LeaderShift: Corona lehrt uns, Führung neu zu denken!
Wie der Wandel gelingt! Unternehmen brauchen vor allem in Krisenzeiten ein starkes Führungsteam. Die Corona-Krise ist ein aktuelles Beispiel und zeigt auf, dass gerade jetzt unterschiedliche Führungsrollen erforderlich sind. Und die sind selten in einer Person zu finden. Eva Maria Danzer (TCJG) aus München und Barbara Wietasch (Wietasch & Partner) aus Wien sehen das Shared […]
Zusammenarbeit auf Augenhöhe! Und alles ist gut?
… Augenhöhe scheint für viele der Schlüssel zum Erfolg zu sein. Doch was heißt Zusammenarbeit auf Augenhöhe nun genau im Arbeitsalltag? Und ist es wirklich so einfach? Der Begriff ist in aller Munde: Wenn wir „Augenhöhe“ auf google eingeben kommen ca. 7,6 Millionen Aufrufe und scheint irgendwie mit den Beziehungen zwischen Menschen zu tun zu […]
Vom Funktionieren zum Gestalten!
Wenn ich meine Familien-Geschichte anschaue, haben meine Vorfahren sich für eher für Rebellion, Rückzug oder quergebürstet-sein entschieden, wenn sie nicht gestalten konnten. Sie wollten nicht einfach nur funktionieren. Über viele Wege habe ich gelernt, dass ich verhandeln, Vorschläge machen, Türen einrennen kann, wenn ich mitgestalten will. Manchmal muss ich auch die Türe schließen und mir […]
Wietasch & Partner „Experts for Leadership & Innovation“ NEU!
Stimmt nicht ganz! Basierend auf unseren bisherigen Erfahrungen, haben wir uns weiterentwickelt, neue Freiräume geschaffen, sind neue Vernetzungen eingegangen und haben somit Platz für Neues geschaffen. Unsere Website ist neu gestaltet und wir sind mächtig stolz. Schauen Sie selbst! Neu im Team ist Dr. Christian Bodmer. Experte und Entwickler von InnoCoach®, einem System für ganzheitliches […]
Fitness für den Markt der Zukunft! Auf dem Weg zu mehr Agilität und dynamischen Fähigkeiten?
Selbstfahrende Fahrzeuge, flächendeckende Elektromobilität, agile Unternehmen, Roboter in der Dienstleistung! Für manche eine Zukunftsvision, für andere ein Phantasiegebilde. Die Entwicklungen der Industrialisierung haben uns gelehrt; es sind nicht alle Bereiche gleichermaßen und nicht gleichzeitig betroffen. Es wird eine „Hybridisierung“ geben, einen Übergang mit beiden Systemen, doch letztlich bedeutet Digitalisierung für jeden, dass neues Wissen und […]
Lernen am eigenen Spiegelbild! Machen Sie den Unterschied, der den Unterschied für Sie macht…
Vergessen Sie für einen Augenblick, was Sie in Ihrem Verantwortungsbereich bisher in Sachen Training, Coaching und Personalauswahl erfahren und eingesetzt haben. Ich möchte Ihnen heute etwas Neues vorstellen: Der Einsatz von ausgebildeten Seminarschauspielern! Das ist vor allem eines: anders! Natürlich habe ich bisher auch schon immer mit Rollenspielen in den Seminaren gearbeitet. Der Unterschied ist […]
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Shared LeaderShift© warum ist es wichtig, Führung neu zu denken?
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Interview: Vom Local Hero zum Global Player
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